Akustik sollte in den Arbeitsbereichen als von Bedeutung unterstützendem Verhalten sein.
Das Design von Arbeitsumgebungen hat für das Wohlbefinden der Mitarbeiter und das Wohlbefinden von Bedeutung
Leistung. In vielen Literaturen über die Geschichte der Büro zeigten die Meinungen, dass die Gedächtnisleistung der Teilnehmer abnahm
mehr in der lauten Umgebung und das sie
Erfahren Sie mehr Müdigkeit und weniger Motivation mit Lärm in einem Raum. "Eine signifikante Reduzierung des Rauschpegels kann die negativen Auswirkungen von Hintergrundrauschen in offenen Planbüros verringern." Die Studie von Virjonen, Keränen und Hongistos im Jahr 2009 umfasste „eine Verringerung des Geräuschpegels um 12 dB, die in Büroumgebungen sehr schwierig ist. Es erfordert gleichzeitige Berücksichtigung vieler Lärmschutzmaßnahmen und stiller Verhalten im Büro (Büroetikette) “, insbesondere im offenen Raum.